为深入贯彻党中央、国务院关于促进高校毕业生就业的决策部署，推动产教融合与校企合作走深走实，10月15日下午，西部证券股份有限公司人力资源部经理江永一行来访我院，与学院党委书记胡艳、党委副书记达旦增、公管教研室教师赵燕及就业工作联系人赵颖共同开展校企合作座谈。双方围绕人才培养、实习实训、科研合作及毕业生就业等议题进行了深入交流。

座谈会上，江永经理详细介绍了西部证券的业务范围、发展战略及人才需求。他指出，随着证券市场的持续发展，行业对具备专业知识、实践能力与创新精神的复合型人才需求日益增强。西部证券希望与学院建立长期稳定的合作关系，共同推进人才培养、实习实训与科研合作，实现资源共享、优势互补。他还特别提出，公司每年可定向吸纳3名西藏籍少数民族学生就业，并介绍了具有竞争力的人才引进政策，展现出企业积极履行社会责任的担当。

胡艳对西部证券一行的到来表示热烈欢迎，强调高校与企业共同肩负着促进学生就业的社会责任。她详细介绍了学校及学院的发展历程、学科优势与办学特色，对西部证券支持学院就业工作的举措表示感谢。她指出，希望以校企合作为抓手，进一步提升学科专业建设水平、强化人才培养实效、拓展实习实践平台，并提出共建企业导师机制、实习基地与联合教育基地等具体合作意向。她着重阐述，未来双方将重点围绕人才培养、实习基地建设、学科专业协同及科研合作深化协作，期待构建常态化合作机制以推动共赢发展，同时强调，加强校企合作既是实现毕业生高质量就业的重要途径，更是双方协同服务西藏长远发展、落实国家治藏方略的切实举措。

达旦增表示，学院始终致力于为学生提供优质教育资源与广阔发展平台，高度重视学生实践能力与创新精神的培养。他希望以此次与西部证券座谈会为契机，进一步优化学院人才培养方案，切实提升学生就业竞争力。他特别强调，推动区内学生走向区外就业，既能有效拓宽学生视野，也能促进其理论知识向实践能力转化。学院将在学生中积极宣传，精准推荐优秀毕业生，同时期待企业能给予学生更多关心与培养，通过校企协同为西藏发展贡献力量。

此次座谈活动，不仅为学院学生新增了优质就业资源与实践机会，更搭建了校企深度合作的广阔平台。未来，管理学院将持续发挥学科与资源优势，积极拓展校企合作渠道，推动毕业生更充分、更高质量就业。通过构建校企合作长效机制，学院将持续促进人才培养与企业需求的精准对接，实现学校、企业、学生多方共赢，为服务国家战略、促进区域发展培养输送更多优秀人才。

（文、图：管理学院/审核：达旦增/编辑：付慧莹）